טליה מ.

ניהול משרד ועבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת בשיתוף מנהלי ועובדי המחלקות השונות בארגון. מתן מענה ופתרונות למצבים בזמן אמת. קבלת קהל פרונטלית, טיפול בהפניות התחייבויות מול המטופל/ מול מערך שירותי הבריאות, משהב"ט, מינהל המוגבלויות במשרד הרווחה. עבודה מול צוות מקצועי (עו"ס, פסיכולוגים, פסיכיאטר), צוות שיקומי (פיזיותרפיסט ומרב"ע). בנייה, הקמה וניהול אירועים ופרוייקטים. ניהול פיננסי: ניהול ומעקב אחר הכנסות והוצאות שוטפות, תשלום לספקים, קופת אשראי וקופה קטנה, הפקדת כספים, גבייה. לוגיסטיקה ורכ

ניהול משרד ועבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת בשיתוף עם המחלקות השונות. מעקב ווידוי התנהלות תקנית שוטפת ומתן מענה ופתרונות למצבים בזמן אמת. אחריות על יומנים של מנהלי מחלקות ומנהל המרכז. ניהול פרוייקטים, עבודה עם מספר רב של ממשקים בחברה ומחוצה לה. כוח אדם – גיוס וקליטת עובדים, הכנת שכר. הנהלת חשבונות, גבייה. לוגיסטיקה ורכש – מתן הצעות מחיר וביצוע הזמנות ופעולות רכישה גדולות. מענה ללקוחות הפונים למרכז ולעובדי החברה.

ניהול תיקי לקוחות ומכירת שטחי פרסום במנועי חיפוש. מענה ללקוחות פנים וחוץ לארגון. עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת בשיתוף עם המחלקות השונות. הנהלת חשבונות, גבייה.

אחריות על גיוס, קליטה וחניכת נציגים , חניכה וליווי, איתור פערי ידע ומתן מענה בהתאם. הגדרה ומיקוד של איכות מתן השירות. דאגה שוטפת לרווחת העובדים. הקניית כלים ומיומנויות למקסום התפוקה והמכירות. מענה ללקוחות פנים וחוץ לארגון. בניית תהליכים והטמעה של שיטות עבודה. אחריות ישירה על ביצועים תפעוליים ואיכותיים של צוות המונה כ 30 עובדים. אחריות על גיוס נציגים , חניכה וליווי, איתור פערי ידע ומתן מענה בהתאם.

רכזת כוח אדם: תפקיד המשלב גיוס, מיון, קליטת עובד ודאגה לרווחתו. ניהול שוטף של המשרד והמכירות. התנהלות עצמאית בשטח וקביעת סדר יום, עמידה ביעדים. מתן שירות טלפוני ופרונטלי ללקוחות ולעובדי החברה. ניהול משרד ועבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת בשיתוף עם המחלקות השונות. הנהלת חשבונות, עבודה מול ספקים, לקוחות וגבית כספים.